บทนำ
ในขณะที่บรรทัดฐานในอุดมคติจะวัดค่าเฉลี่ยที่เป็นไปได้และบรรทัดฐานทางสถิติที่ดีที่สุด แต่บรรทัดฐานการทำงานเป็นลักษณะของบรรทัดฐานส่วนบุคคลของนักกีฬาแต่ละคน การดื้อรั้นยึดมั่นกับบรรทัดฐานทางสถิติสามารถนำไปสู่ผลกระทบเชิงลบในรูปแบบของแต่ละบุคคล ตัวอย่าง: ท่าทางของร่างกายโดย Michael Johnson
ในการฝึกซ้อมทุกวันทุกอย่างเกี่ยวกับการค้นหาบรรทัดฐานการทำงานของนักกีฬา บรรทัดฐานการทำงานเป็นข้อกำหนดขั้นต่ำสำหรับนักกีฬาแต่ละคน บรรทัดฐานการทำงานปรับให้เข้ากับการฝึกอบรม สภาพ.
การกำหนดมาตรฐานการทำงาน
ในทางตรงกันข้ามกับบรรทัดฐานทางสถิติไม่สามารถหาจำนวนบรรทัดฐานเชิงฟังก์ชันได้ สามารถรับรู้ได้เฉพาะในเชิงอัตวิสัยเท่านั้น ผ่านการฝึกอบรมและการทดลอง "หลายปี" สามารถรู้สึกได้ถึงบรรทัดฐานการทำงาน
มาตรฐานการทำงานและมาตรฐานในอุดมคติ
เนื่องจากบรรทัดฐานในอุดมคติมักถูกยกขึ้นจากผลงานของนักกีฬาที่ดีที่สุดของโลกบรรทัดฐานในอุดมคติเหล่านี้จึงเป็นบรรทัดฐานการทำงาน สำหรับนักกีฬาเหล่านี้มาตรฐานในอุดมคติ = มาตรฐานการทำงาน
มาตรฐานการทำงานและมาตรฐานทางสถิติ
ความแตกต่างระหว่างมาตรฐานการทำงานและมาตรฐานทางสถิติยังคงสามารถยอมรับได้ในระดับใด
สำหรับการฝึกซ้อม
มาตรฐานการทำงานส่วนบุคคลมีความสำคัญอย่างยิ่งต่อการวางแผนการฝึกอบรมและการควบคุมการฝึกอบรมที่ประสบความสำเร็จในระยะยาว บรรทัดฐานการทำงานได้มาจากการค้นพบที่กำหนดของแต่ละกรณี การจัดหามาตรฐานเชิงอุดมคติและสถิติที่สมบูรณ์จึงเป็นภารกิจสำคัญของ วิทยาศาสตร์การฝึกอบรม.